厭世上班族必看動畫！動畫《殭屍100》點出沒有志向、找不到生活價值的自己
撰文 女人迷（ Ariel）
遇到殭屍襲擊，你會先想到什麼？
日本動漫《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》講述日本社畜生活，主角天道輝是充滿理想抱負的社會新鮮人，卻在血汗公司的壓榨下逐漸失去熱忱，成為沒有夢想、只為公司賣命的社畜。直到某天，日本陷入疆屍危機，輝才在逃亡的過程中，找回人生的意義。
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
｛本文經授權轉載自女人迷，首圖取自 《殭屍100》劇照｝
「這道門真擋路，要不是它，我明天就可以不用上班了。」
在廣告製作公司工作的輝，從報到的第一天就開始加班，在迎新聚餐結束後，前輩們從原先的和藹，一個個變成如喪屍般行屍走肉，一邊掏出公司識別證一邊說著：「回公司吧。」輝再次走出公司，已是三天後。長期加班、主管的情緒暴力、合作客戶惡意刁難，同事們拿加班時數競賽，調侃如同虛設的公司休假福利。
在這樣的有毒職場待上三年，輝對工作的期待早已消磨殆盡，每天通勤望著月台閘門，想著「跳下去，就能不用上班了吧？」
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
「這麼久以來，我忘了這世界充滿了顏色。」
精神狀態已到達極限，日本卻出現殭屍危急，輝在逃避僵屍追殺時，原本黑白的背景逐漸轉為色彩斑斕，就如同輝的心境：「不用上班，我的人生就是彩色的。」
跟許多初入職場的菜鳥、大學新鮮人一樣，對未來滿懷抱負，期待以豐富的職場經驗為人生的下個階段點綴精彩，卻在上班一週後才發現：進錯職場，人生就是黑白的。
職場有毒，為什麼不離開？
你也許會想，都做到人生黑白了，為什麼不離職？為什麼明知道公司環境、體制、文化都不好，卻仍願意將自己的大半青春投注下去，被壓榨的一無所有？
根據報導，日本因受到少子化的影響，社會面臨嚴重的缺工問題，衍伸出的就是「公司不願意放人」、「離職員工受到刁難」等職場現況。許多中小型公司會以「等我找到新人」、「留一點交接期」等理由，將員工留住後，卻一留就是好幾個月。員工在離職前更容易遇到公司內的情緒勒索，讓「離職」變得是難上加難，「代理離職」服務因此而生。
除了大環境影響，員工不尋求更好的工作，可能是因為不知道能有更好的選擇，或受主流價值影響，不知道自己要的是什麼。當「加班不領薪」、「出差算事假」、「主管下班才能離開」成為常態，員工也只會將加班的責任歸咎於個人能力不足，或是用「工作不都這樣嗎？」來安慰自己。漸漸「工作」只是為了求溫飽，而失去了意義與價值。
脫離有毒環境，才記得為自己活
成功躲避殭屍後，輝心裡想的只有一個人——公司老闆的情婦，也是輝生活的唯一動力，鳳沙織。那個在工作上給予關照，卻遲遲不能對他表白心意的夢中情人；那個為他的黑白人生，照亮微光的心靈支柱。
直到遭遇殭屍攻擊，輝才鼓起勇氣向已經變成殭屍的鳳小姐表白心意；對奪走他人生色彩的老闆，喊出這三年都說不出口的：「老闆，我要離職！」也在遇見閑後，認真思考未來要怎麼活，並列下了成為殭屍之前，必須完成的 100 件事。
「買機車」、「跟朋友暢談到清晨」這些微小的日常，竟要等到世界末日才有機會達成。就像人們所說的「社畜」，為公司奉獻、努力工作，但從不知道是為什麼而努力、為什麼而活，直到離開了有毒職場，才有機會活出自己的人生。
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
沒有生活志向，只有借來的夢想
「我的志向，不過是別人想做的事，那只是借來的夢想。」
在成為殭屍前要做的 100 件事一一完成，輝才與同伴聊到「夢想」的話題。夢想成為搞笑藝人的阿憲，最終選擇進入大公司體系，為了業績用謊言包裝著自己的情緒工作；輝則是為了看似「光鮮亮麗」的生活，選擇進入製作公司，卻讓自己走進血汗地獄。
新鮮人步入職場最先遭遇的課題，往往是「現實」與「夢想」的抉擇，在資訊爆炸的時代下，這個「選擇」又變得更加困難。以編輯作為八年級生的心境，我們面對著比過去相對多的職涯選擇，卻仍受著上一代人的價值觀影響，最終往往會先以「這個工作有未來嗎？」思考，但卻忽略了一件事——難道未來，就不能有夢想嗎？
美國人力資源公司對職場世代差異做了調查，發現了 Z 世代員工職場觀念的轉變，他們有著與前幾代不同的思考方式，比起「薪水」更在乎工作價值及社會貢獻。也可以說，工作對 Z 世代員工來說，已不只是為了基礎生活，更多是為了創造自我價值。
如同輝所說的「那只是借來的夢想」，無法在工作上找尋價值，最終也只是做著別人眼中的「好工作」，日復一日，連生活的意義都找不回，那還不如變成殭屍還比較痛快。
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
在成為殭屍之前，別忘了你值得更好
《殭屍 100》動畫目前播到第四集，還有許多謎底尚未解開。為什麼人會變成殭屍？又為什麽主角群能夠倖免？或許是因為工作早已讓主角變成行屍走肉，又或著是他們心中還存著一點點的人性及希望。
不論結局是什麼，《殭屍 100》都給了一個很好的提醒——與其隨波逐流，成為沒有靈魂的空殼，不如被殭屍吃掉算了。
也許你也正深陷有毒職場而無法逃離，抑或在人生道路上迷茫、不知下一步在哪，面對人生的岔路及種種選擇，永遠別忘了，你絕對值得最好的。
你喜歡現在的工作嗎？在成為殭屍之前，勇敢為自己而活吧！
｛本文經授權轉載自女人迷 Netflix 黑馬動畫《殭屍 100》：遇見殭屍前，我都忘了世界充滿色彩｝
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圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
｛本文經授權轉載自女人迷，首圖取自 《殭屍100》劇照｝
「這道門真擋路，要不是它，我明天就可以不用上班了。」
在廣告製作公司工作的輝，從報到的第一天就開始加班，在迎新聚餐結束後，前輩們從原先的和藹，一個個變成如喪屍般行屍走肉，一邊掏出公司識別證一邊說著：「回公司吧。」輝再次走出公司，已是三天後。長期加班、主管的情緒暴力、合作客戶惡意刁難，同事們拿加班時數競賽，調侃如同虛設的公司休假福利。
在這樣的有毒職場待上三年，輝對工作的期待早已消磨殆盡，每天通勤望著月台閘門，想著「跳下去，就能不用上班了吧？」
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
「這麼久以來，我忘了這世界充滿了顏色。」
精神狀態已到達極限，日本卻出現殭屍危急，輝在逃避僵屍追殺時，原本黑白的背景逐漸轉為色彩斑斕，就如同輝的心境：「不用上班，我的人生就是彩色的。」
跟許多初入職場的菜鳥、大學新鮮人一樣，對未來滿懷抱負，期待以豐富的職場經驗為人生的下個階段點綴精彩，卻在上班一週後才發現：進錯職場，人生就是黑白的。
職場有毒，為什麼不離開？
你也許會想，都做到人生黑白了，為什麼不離職？為什麼明知道公司環境、體制、文化都不好，卻仍願意將自己的大半青春投注下去，被壓榨的一無所有？
根據報導，日本因受到少子化的影響，社會面臨嚴重的缺工問題，衍伸出的就是「公司不願意放人」、「離職員工受到刁難」等職場現況。許多中小型公司會以「等我找到新人」、「留一點交接期」等理由，將員工留住後，卻一留就是好幾個月。員工在離職前更容易遇到公司內的情緒勒索，讓「離職」變得是難上加難，「代理離職」服務因此而生。
除了大環境影響，員工不尋求更好的工作，可能是因為不知道能有更好的選擇，或受主流價值影響，不知道自己要的是什麼。當「加班不領薪」、「出差算事假」、「主管下班才能離開」成為常態，員工也只會將加班的責任歸咎於個人能力不足，或是用「工作不都這樣嗎？」來安慰自己。漸漸「工作」只是為了求溫飽，而失去了意義與價值。
脫離有毒環境，才記得為自己活
成功躲避殭屍後，輝心裡想的只有一個人——公司老闆的情婦，也是輝生活的唯一動力，鳳沙織。那個在工作上給予關照，卻遲遲不能對他表白心意的夢中情人；那個為他的黑白人生，照亮微光的心靈支柱。
直到遭遇殭屍攻擊，輝才鼓起勇氣向已經變成殭屍的鳳小姐表白心意；對奪走他人生色彩的老闆，喊出這三年都說不出口的：「老闆，我要離職！」也在遇見閑後，認真思考未來要怎麼活，並列下了成為殭屍之前，必須完成的 100 件事。
「買機車」、「跟朋友暢談到清晨」這些微小的日常，竟要等到世界末日才有機會達成。就像人們所說的「社畜」，為公司奉獻、努力工作，但從不知道是為什麼而努力、為什麼而活，直到離開了有毒職場，才有機會活出自己的人生。
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
沒有生活志向，只有借來的夢想
「我的志向，不過是別人想做的事，那只是借來的夢想。」
在成為殭屍前要做的 100 件事一一完成，輝才與同伴聊到「夢想」的話題。夢想成為搞笑藝人的阿憲，最終選擇進入大公司體系，為了業績用謊言包裝著自己的情緒工作；輝則是為了看似「光鮮亮麗」的生活，選擇進入製作公司，卻讓自己走進血汗地獄。
新鮮人步入職場最先遭遇的課題，往往是「現實」與「夢想」的抉擇，在資訊爆炸的時代下，這個「選擇」又變得更加困難。以編輯作為八年級生的心境，我們面對著比過去相對多的職涯選擇，卻仍受著上一代人的價值觀影響，最終往往會先以「這個工作有未來嗎？」思考，但卻忽略了一件事——難道未來，就不能有夢想嗎？
美國人力資源公司對職場世代差異做了調查，發現了 Z 世代員工職場觀念的轉變，他們有著與前幾代不同的思考方式，比起「薪水」更在乎工作價值及社會貢獻。也可以說，工作對 Z 世代員工來說，已不只是為了基礎生活，更多是為了創造自我價值。
如同輝所說的「那只是借來的夢想」，無法在工作上找尋價值，最終也只是做著別人眼中的「好工作」，日復一日，連生活的意義都找不回，那還不如變成殭屍還比較痛快。
圖片來源：《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》劇照
在成為殭屍之前，別忘了你值得更好
《殭屍 100》動畫目前播到第四集，還有許多謎底尚未解開。為什麼人會變成殭屍？又為什麽主角群能夠倖免？或許是因為工作早已讓主角變成行屍走肉，又或著是他們心中還存著一點點的人性及希望。
不論結局是什麼，《殭屍 100》都給了一個很好的提醒——與其隨波逐流，成為沒有靈魂的空殼，不如被殭屍吃掉算了。
也許你也正深陷有毒職場而無法逃離，抑或在人生道路上迷茫、不知下一步在哪，面對人生的岔路及種種選擇，永遠別忘了，你絕對值得最好的。
你喜歡現在的工作嗎？在成為殭屍之前，勇敢為自己而活吧！
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▊ 點出打工人的心聲
「如果無法做自己想做的事，我寧可被殭屍吃掉。」
看完動畫後對於《殭屍 100～在成為殭屍前要做的 100 件事》中的世界觀感興趣嗎？那不妨來看看原著漫畫，繼續探索世界吧！
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